Plenário no Hospital Lusíadas Lisboa

O SINDEPOR realizou a 22 de março, um plenário no Hospital Lusíadas Lisboa com o objetivo de ouvir os enfermeiros que trabalham neste estabelecimento, a sua realidade, as questões que surgem no dia a dia e as suas expectativas.

Falámos sobre o acordo de empresa que vigora, horários, horas extraordinárias, suplementos, avaliação de desempenho, assim como aspetos essenciais na negociação de um novo Acordo Coletivo de Trabalho.

O SINDEPOR insiste na importância da redução do horário de trabalho de 40 para 35 horas semanais, assim como na redução da idade de reforma e reconhecimento da enfermagem como profissão de risco e considera essencial negociar aspetos como:

 O pagamento de horas de qualidade e suplementos de turno;

 A possibilidade de escolha entre o pagamento de feriados e o gozo de folgas;

 O acréscimo de um dia de férias a cada 10 anos de trabalho;

 Igualdade de pagamento nos aumentos anuais;

 A importância da contabilização do tempo de experiência prévio noutras instituições para efeitos de contratualização e remuneração. 

Para além destes aspetos, consideramos o trabalho sindical como um aspeto muito importante para a proteção e desenvolvimento profissional dos enfermeiros, pelo que insistimos que a carga horária disponível para desenvolvimento de trabalho sindical pelos delegados sindicais aumente para 12 horas mensais, tal como na função pública.

Desta forma, iremos enviar um pedido de agendamento de reunião com a enfermeira diretora, Carla Veigas, e com Catarina Pinheiro, responsável pela área laboral do Grupo Lusíadas.

Estiveram presentes neste plenário o coordenador da Região Sul do SINDEPOR, Luís Mós, e a dirigente Marina Afonso. Porque mudar é preciso!