SINDEPOR exige à ACSS autorização para pagamento de retroativos aos enfermeiros da ULS Cova da Beira
O SINDEPOR vai enviar um requerimento ao presidente da Administração Central do Sistema de Saúde (ACSS), André Trindade, a solicitar o pagamento de retroativos relativos ao descongelamento da carreira especial de enfermagem, em 2018, a todos os enfermeiros da Unidade Local de Saúde da Cova da Beira, EPE.
Recorde-se que uma decisão judicial obrigou a ULS Cova da Beira a pagar estes retroativos a um grupo de enfermeiros da instituição, mas falta alargar esta reposição de rendimentos a todos os colegas.
O SINDEPOR reuniu-se, esta quarta-feira, com o presidente da ULS Cova da Beira, João Gomes, e com o enfermeiro diretor, Nuno Pereira.
Estes responsáveis já enviaram uma exposição à ACSS, na qual requerem o pagamento dos retroativos a todos os enfermeiros da instituição que a eles tiverem direito mas, até ao momento, não obtiveram resposta.
Presidente e enfermeiro diretor têm consciência de que, se houver nova decisão judicial, a mesma vai ficar ainda mais cara à instituição do que se fizerem o pagamento por iniciativa própria.
O SINDEPOR e os responsáveis da ULS concordaram em aguardar uma resposta da ACSS até 31 de janeiro. Se não houver resposta positiva, então os enfermeiros vão avançar para novo processo judicial.
Na reunião, questionámos também sobre concursos para enfermeiros com funções de chefia e alertámos para a necessidade de terem reservas de recrutamento ativas.
Responderam que, no próximo ano, será aberto concurso para pelo menos três vagas de enfermeiro gestor. Está também prevista a abertura de concurso para 8 ou 9 vagas de enfermeiros especialistas.
Quanto ao SIADAP, os responsáveis reconheceram que, em seis semanas de funções, ainda não tiveram tempo de tratar deste assunto, mas prometeram agilizar o processo, tanto o atual ciclo como o próximo.
Alertámos também para a necessidade de ser contado o tempo de serviço a colegas que trabalharam com contratos de substituição e tiveram pausas inferiores a 12 meses antes de assinarem contrato sem termo.
Abordámos ainda problemas de transparência /acesso à informação, nomeadamente os pontos de cada enfermeiro ou os feriados trabalhados. Neste contexto, ficou marcada uma reunião técnica para o próximo dia 8 de janeiro.
