Esta é uma daquelas circulares informativas que partilhamos com todo gosto. A Unidade Local de Saúde de Loures-Odivelas, que integra o Hospital de Loures, aprovou conferir um dia de férias extra por cada dez anos de trabalho aos enfermeiros com contrato individual de trabalho (CIT).
Recentemente, soubemos também que o Hospital de Évora tomou uma decisão semelhante.
O SINDEPOR congratula-se por mais estas duas importantes instituições terem começado a dar um dia extra de férias por cada década de trabalho aos enfermeiros com CIT.
Não o fazer é uma enorme injustiça que temos combatido das mais variadas formas. Inclusive, em março de 2022 enviámos uma comunicação às instituições do SNS apelando a que concedam um dia de férias extra, por cada 10 anos de trabalho, aos enfermeiros com CIT.
Contudo, apesar de o número de instituições do SNS que conferem este dia extra de férias aos colegas CIT ter vindo a aumentar, temos consciência que ainda estamos muito longe de ser esta a norma no SNS.
Por isso, vamos continuar a lutar por este direito mais do que justo. Porque mudar é preciso!